メンバーストーリー

大学を卒業後、幾度かの選択を経て、エンリージョンに入社した砂坂。「いま、とても気持ち良く仕事をさせてもらっています」と充実感を口にする。仕事に対する価値観は、働き始めたときからずっと変わっていない。「お客様に本当に喜んでもらうために自分は動くべきだと思うし、それに対して対価をもらって初めて仕事をしたと言える。お客様の満足を追求するという価値観は変わっていないです」。砂坂にとって、それを実現できる場所としてたどり着いたのが、エンリージョンだ。

そのころ、競合他社が大幅な値引きをして契約を取っていくものの、購入者は建ててから後悔する、という状況をよく目にするようになった。「施主は一生に一度の買い物を後悔しないように色々なハウスメーカーの話を聞いているうちに、どう判断すべきか分からなくなっていき、最後は値引きで決めてしまう。お客様が後悔しないためには、家を建てるときに第三者的な立場で相談にのれるプロのアドバイザーが必要だなと感じたんです。それを自分でやろうと思って、5年務めた会社を退職して、“とやま起業未来塾”という起業塾に1年通いました」。

　塾では起業家の実体験を聞いたり、富山の経営者と交流を深めたりする機会があり、学びも多かったが一番感じたのは自分の無力さだったという。「既に起業した人や、私よりもっと志高くやっている人がいて、自分の力の無さを感じました。このままではダメだと。」

そして、この時マイナビに入社したことが、自分の人生のターニングポイントになったと振り返る。「人材業界に入り、多くの経営者の方々とお話した中で、人材の確保が会社の経営課題である事を初めて実感しました」。ただ、同社は定期的に転勤があるため、家族の事も考え、次の選択肢を考え始めていた。そんなときお客様の会社から、「採用を強化したいから人事として来てくれないか」と誘われて転職。業績も安定しており、仕事にも苦労しない恵まれた会社だったが、どこか心に穴が空いたような感じだったという。「周囲からはいい職場だと言われましたが、自分としては起業を目指していた頃に感じた自己成長意欲が日に日に薄れているような感覚となり、このまま無難に人生を過ごすことが辛かった。自分は本当は何をしたいのか、ということを真剣に考えた時期でもありました」。

担当コンサルタントとの面談後、送られてきた求人情報がエンリージョンのコンサルタント職だった。「正直、エンリージョンの求人も送られてこないかと期待はしていたので、すぐに興味がありますと伝えて、北陸メンバー、そして江口社長と面接をしました」。面接を通して、仕事に対する考え方や価値観に共感でき、ぜひ入社したいという気持ちになったという砂坂。「自分としては、売上ばかりを追うというより、お客様の満足を追求していくことで、結果として売上は後から付いてくるという考え方でやってきたので、近いものを感じました。江口社長が、候補者や企業の満足のために自分たちは存在している、という話をしていて、そこに自分も納得しました。実際、入社してみて、その言葉に嘘偽りがない。そこが素敵だなと思っています」。

これからについては「エンリージョンという名前を広めたい思いもあるし、いずれは転職の相談をするならエンリージョンの砂坂に、となりたいと思っています」と語る。そして、そのためには、候補者の方々一人ひとりに真摯に向き合って、一人でも多くの方のキャリアをサポートしたい、と語る。お客様に本当に喜んでもらうため、ここで頑張っていく覚悟と確信を胸に歩んでいる姿が、そこにある。